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国庆期间各公司开展“大走访、大谈心、大慰问”活动
作者:集团党委办公室         来源:湖北宜化集团有限责任公司         发布时间:2018-10-9         浏览次数:2797

2018年是宜化集团深化改革的关键年,通过全体干部职工的共同努力,集团整体形势趋稳向好,改革成效初步显现。根据集团党委的统一部署,国庆期间分子公司领导班子成员分别到生产一线开展“大走访、大谈心、大慰问”活动,以实际行动团结和带领干部职工凝心聚力再续发展。

双环公司

双环公司根据集团党委的统一部署,值此国庆佳节之际,公司党委领导班子成员深入一线现场开展“大走访、大慰问、大谈心”活动,并为节日期间仍坚守在岗位上的干部职工送上节日的慰问和祝福。


10月1日,公司董事长、总经理汪万新到联碱、热电事业部现场走访慰问,了解目前的生产情况,并组织召开座谈会。会上,首先将双环目前的形势以及各级政府、集团对双环的大力帮助、提供的有利平台及双环未来规划进行了全面宣贯,使大家信心倍增。随后对联碱、热电事业部的整改、重点项目情况给予专业指导和建议,并亲切的与一线班长们进行了面对面的交流谈心,认真聆听了大家的建议。

最后对“五好”班组建设提出了四点要求,一是要积极传递正能量,统一思想、坚定信心。二是要强化培训,使班组长、职工的业务技能过硬。三是班组长要大胆管理、规范管理、认真管理。四是全员要认真努力推进班组建设。


公司慰问小组逐家拜访,带给大家节日的问候,受到了职工家属的热情接待,并与职工家属亲切交谈,嘘寒问暖的同时向大家讲述双环的发展与转变,并对职工工作中遇见的问题提出的建议一一解答。让职工收获到了企业给予的关爱、倍感幸福,同时更加坚定了扎根双环的决心。

通过开展此次“大走访、大慰问、大谈心”活动,不仅让职工获得了幸福感、凝聚了人心、提升了士气,同时也鼓舞着所有双环人将再接再厉、努力工作、齐心协力让双环的明天更加辉煌。

新宜矿业

10月1日,新宜矿业公司董事长杨玉平带领公司班子成员到郭家地煤矿、补者煤矿开展“大走访、大谈心、大慰问”活动,召开了区队长以上管理人员座谈会。听取煤矿区队长、管理干部所反映工作中存在的问题、困难及建议后,一一给予解答和提出有效解决措施,并对节日期间奋战在工作岗位上的干部职工表示关心和慰问!



杨玉平强调,一是要凝神定气。时刻保持清醒的头脑,做到思路清晰,行动迅速,管好每个人、盯好每个班、抓好每个点。二是要团结协作。密切配合,统一调度,服从指挥,抓紧完成当前采掘接替贯通,高效有序推进综采综掘工作。三是要增强责任心和紧迫感。转变作风,务实重行,深入一线,多到现场,发现问题并解决问题。四是要加强信息化。及时反馈工作中存在的问题和困难,积极寻求上级支援,实现资源共享。五是要严肃法纪。廉洁自律,严禁宴请吃喝、打牌赌博等违规违纪现象,外出必须请假。六是要加强安全管理。严守安全底线、红线,确保安全万无一失。七是要汲取嘉龙煤矿教训。做好安全大检查准备工作,确保安全生产稳定进行。八是要增强信心。充满希望,全力以赴,争分夺秒抓好安全生产。


会议还要求以郭家地煤矿为试点推进班组建设和安全质量标准化建设,成功之后向其它煤矿推广。

宜都片区

国庆佳节期间,宜都片区班子成员以身作则、率先垂范,坚持“以职工为中心”理念,深入生产一线开展“大走访、大谈心、大慰问”活动,为节日期间仍然坚守在岗位上的干部职工送上节日的慰问和祝福,听取一线职工的心声,与基层干部职工战斗在一起,以实际行动团结和带领干部职工凝心聚力共谋发展。


组织召开干部座谈会。公司党委班子成员分别到各自所联系的分厂组织召开干部座谈会,听取各分厂1-9月生产经营情况和第四季度工作规划,了解各分厂在安全环保管理、生产经营过程中存在的困难并提出指导性意见,切实帮助查找问题、分析问题、解决问题,增强全体干部职工完成全年效益目标的信心和决心。


参加一线班组班前会。通过参加一线班组班前会,宣贯集团、公司当前发展形势和未来规划,深入了解班组建设推进情况,指导班组落实“五好”班组建设的相关要求。同时,以目标和问题为导向,与班组长、岗位职工进行交流,收集班组需要公司解决的问题和困难,鼓励班组对公司发展提出好的意见建议,不断提高班组建设水平。

与干部职工谈心。通过到一线岗位巡检,同基层干部、一线职工、当班大学生面对面谈心,了解大家在工作和生活中存在的实际困难,听取大家对公司发展的意见和建议,切实帮助干部职工解决实际问题,增强广大干部职工的安全感、归属感、幸福感,激发大家投身企业建设,融入企业发展的责任感、使命感。



为困难职工送温暖。公司党委班子成员到岗位走访家庭困难职工,与他们面对面促膝谈心,嘘寒问暖,了解他们的身体状况和家庭状况,认真倾听他们的困难和诉求,帮助他们解决一些力所能及的问题,鼓励他们积极乐观面对生活,把公司的温暖送到每一个困难职工身边。

青海宜化

国庆期间,公司领导班子成员分9个慰问小组,带着对一线职工的牵挂和关怀,深入一线进行座谈和慰问。


10月1日,公司党委书记、董事长熊俊来到环保事业部,向节日期间奋战在一线的职工表示亲切的慰问,和职工进行交谈,听取职工对班组建设的感悟和信心,了解职工需求,搜集职工宝贵的意见和建议,并对职工的奉献精神充分肯定,鼓励大家把工作做好,坚定信心、主动作为,积极落实各项制度,为青海宜化高效发展贡献力量。

9月28日,公司党委副书记袁文科来到电石事业部开展一线职工座谈会。职工们将各自工作中的困难、意见和建议和盘托出,与公司领导推心置腹,就电石生产中的设备、劳保、班组建设等问题发表自己的见解。袁文科就班组建设的热点问题与职工展开深入讨论,对职工提出的意见和建议认真聆听,对职工的疑问详细解答,对职工提出暂时无法解决的问题写在本子上、记挂在心里。融洽的氛围,再一次拉近了公司领导与一线职工的距离。

9月28日,公司纪委书记邱艳东来到电控部开展一线职工座谈会。职工在座谈会上都一一发言,向公司提出了宝贵的建议,每位职工的发言邱艳东都非常重视,并现场进行了一对一的沟通和回应,对每位职工的工作指明了方向。这次访谈大家轻松而愉快的度过,通过此次谈话增加了对公司的归属感,也拉近了与公司领导之间的距离,为尽快融入公司创造了良好的氛围。相信今后所有职工会以更加饱满的热情投入到工作中去,为公司的发展奠定坚实的人才基础。


国庆期间,公司领导纷纷前往困难职工家中走访慰问,为他们送去慰问品及节日的祝福,与他们一起话家常,询问他们家庭情况和生活情况,鼓励他们坚定信心,克服困难,相信在大家共同的努力下一定会渡过难关,日子会越过越好。

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